Végre összejött egy állásinterjú? Ez nagyon jó, de még ne járjunk örömtáncot! Leírunk nektek hét olyan hibát, ami miatt az interjúztató gyorsan el fogja veszíteni az érdeklődését a személyed felől.
40 vagy 25 óra?40 vagy 25 óra?
Milyen hatással van agyunkra a teljes munkaidő? A legújabb kutatások szerint 40 év fölött már nem kellene heti 40 órát dolgoznunk! Ha 40 év fölöttiek vagyunk, akkor egy végigdolgozott hét
Hogyan írjunk személyre szabott motivációs levelet?Hogyan írjunk személyre szabott motivációs levelet?
Minden évben milliókat költenek el a cégek a vállalati brand-re, image-re. A tulajdonosok azt akarják, hogy az emberek gondolkodás és erőfeszítés nélkül felismerjék cégüket, már egyetlen pillantásból is. Ez a
Hogyan építsünk erős munkahelyi kapcsolatokat?Hogyan építsünk erős munkahelyi kapcsolatokat?
Milyen a viszonyunk a kollégáiddal? Akiknek az egyik kollégájuk egyben legjobb barátjuk is, azoknál sokkal nagyobb az esély arra, hogy elkötelezetten fogják végezni a munkájukat, és elégedettek lesznek vele. Ebben
15 eset, amikor az állást kereső nagyon egyedi akart lenni15 eset, amikor az állást kereső nagyon egyedi akart lenni
Mindenhol azt olvashatjuk, hogy: „Legyél egyedi, és tűnj ki a tömegből, ha állást szeretnél magadnak.” A CarrerBuilder 2500 HR szakértővel készített kérdőíves kutatást, ahol a legemlékezetesebb állásinterjú élményeiket mesélték el.
Rugalmas munkaidő. Valóban olyan jó lenne?Rugalmas munkaidő. Valóban olyan jó lenne?
Akármilyen jól is hangzik a rugalmas munkaidő, és kétségtelenül vannak előnyei is, azonban érdemes tudni, milyen hatással lehet ránk, ha mi osztjuk be a munkaóráinkat. Tegyük fel, hogy megtaláltuk az
Mit jelent a „Flow” élménye a munkahelyen?Mit jelent a „Flow” élménye a munkahelyen?
A flow egy a munkapszichológiában gyakran használatos fogalom, amely nagyon leegyszerűsítve annyit tesz, hogy boldogak vagyunk a munkától. Alapvetően akkor éljük át ezt, amikor örömünket leljük a munkában, szívesen csináljuk
Referenciák? Használjuk őket ügyesen!Referenciák? Használjuk őket ügyesen!
Sok mindent kell figyelembe venni az álláskeresés során. Jó önéletrajz, erős motivációs levél stb… Azonban mi a helyzet a referenciákkal? Akár ezek is lehetnek döntőek a megszerezni kívánt pozíció esetében!
Mi az a „stresszinterjú” ?Mi az a „stresszinterjú” ?
Hol találkozhatunk ezzel a módszerrel? Bizonyos munkakörök betöltéséhez elengedhetetlen a stressz-kezelési képesség. Ügyfélkapcsolati, beszerzési, és hasonló pozíciók esetében gyakran kell elégedetlen, ideges, ingerült ügyfelekkel dolgoznunk, ahol muszáj megőriznünk a nyugalmunkat.
Szerelem és munkahely?Szerelem és munkahely?
Szerelmi élet és munkahely? Kényes téma. Gyakran a vállalati szabályzatok is konkrét elemeket tartalmaznak ennek elhárítására. Járjuk körül együtt ezt a témát! Sok egyedülálló ember számára a munkahely az egyetlen
Tippek a jó motivációs levél megírásáhozTippek a jó motivációs levél megírásához
Munkát keresel? Egy erős kísérőlevél könnyedén kiemelhet a jelentkezők tömegéből, és pozitívvá teheti a rólad kialakult első benyomást. Adunk néhány tippet, hogy hogyan írj ütős motivációs levelet! Mi is pontosan
Gyakornoki munka. Hogyan segíthet a karriered építésében?Gyakornoki munka. Hogyan segíthet a karriered építésében?
Akár karrierlehetőségeidet próbálod felkutatni, akár az önéletrajzodba szeretnél mutatós sorokat írni, a gyakornoki munkák nagyon hasznosak lehetnek. Leírjuk neked, hogyan járulhat szakmai fejlődésedhez egy ilyen pozíció! Még a felsőoktatásba jársz,
Mi az a Quarter-Life Crysis? Mit tehetünk a kezelésére?Mi az a Quarter-Life Crysis? Mit tehetünk a kezelésére?
Quarter-life crysis, avagy az életük egynedénél járók krízishelyzete Kinek hamarabb, kinek később eljön az életében egy bizonyos pont, amikor az iskolai tanulmányait befejezi, és át kell kerülnie a munka világába.
Az álláskeresési depresszió kiváltó okaiAz álláskeresési depresszió kiváltó okai
Bejegyzésünkben megosztunk veletek 15 okot, amelyek depressziós tüneteket válthatnak ki a nehézkes álláskeresési folyamat során. Ezekre érdemes tehát odafigyelni, mert ezek lehetnek rossz hangulatunk gyökerei. És amíg ezeket nem ismerjük