Hónap: 2018 október

Boldog munkavállaló = produktív munkavállaló?

Mikor vagyunk a legmotiváltabbak a munkánk során? Ha egy hosszú nyaralásból értünk vissza? Egy fantasztikus vasárnap utáni hétfőn? Vagy épp pénteken, amikor tudjuk, hogy jön a jól megérdemelt pihenés? Akkor, ha nagyon meg lettünk dicsérve, vagy volt egy nagyon jó...

Megosztás
0 hozzászólás

Tendenciák a munkaerő-piacon, nőként

Sokat beszélünk a nemek közötti különbségekről a munkaerő-piacon. Általában sajnos a férfiak felé billen a mérleg nyelve. Az alábbi kutatást a McKinsey& Company végezte, és Észak-Amerikára vonatkozik. De, mint tudjuk, sok a hasonlóság, ami az USA-ban van, nálunk is releváns...

Megosztás
0 hozzászólás

Honnan tudhatjuk, hogy már veszett a pályázat?

Ha akarjuk, ha nem, néha az a válasz, hogy “nem”. Ennyi. az viszont más kérdés, hogy miként tálalják ezt felénk. Ezeknek egymillió oka lehet. A recruiter nem gondolja, hogy elég jó fit-ek lennénk az állásra. A menedzsernek nem tetszik az...

Megosztás
0 hozzászólás

Miért érdemes néha csak úgy interjúra menni?

Ma már annak a korát éljük, hogy szinte nap mint nap megkereshetnek minket fejvadászok, recruiterek, HR-esek. Nem annyira a cégek diktálnak már, hanem inkább a jelöltek. A megfelelő lehetőséget ettől függetlenül természetesen nehéz megtalálni, de 1-1 interjút nem olyan nehéz...

Megosztás
0 hozzászólás

Sleep deprivation? Mit tehetünk ellene?

Nem sok idegesítőbb érzés van annál, mint amikor egy nagyon fárasztó nap után hazaesünk a munkából, és igazából egyszerűen képtelenek vagyunk elaludni. Mindannyian éltük már át ezt. Csak ott fekszünk, nem leszünk álmosak az istennek sem, és egyre inkább azon...

Megosztás
0 hozzászólás

Hogyan tud segíteni alternatív módon nektek egy toborzó, egyetlen bejegyzéssel?

Szeretnék adni nektek egy jó tanácsot arra az esetre, ha bármilyen oknál fogva lenne egy HR-es ismerősötök. Akár a családban vagy baráti körben, akár egy korábbi kiválasztási folyamat során megismerve, a lényeg, hogy legyen valamilyen kapcsolat. Természetesen az utóbbi esetre...

Megosztás
0 hozzászólás

Mit rontanak el a nagy kék közösségi portálnál interjúzók?

A következő cikk témáját az egyik legnagyobb közösségi portálnál dolgozó HR-es cikke ihlette. Igen. Kék a logója, F-fel kezdődik, és acebook-al végződik 🙂 Nagyon sokan akarnak ott dolgozni, mivel a világ egyik legnagyobb cége. De nézzük, hogy miket javaslona az...

Megosztás
0 hozzászólás

Tipikus hibák, amiket gyakran elkövetünk, ha előléptetnek minket

Ideje pezsgőt durrantani! Meglett végre az az előléptetés, jobb pozíció, jobb bér, magasabb presztízs, kinek mi az indok a dolog mögött. Először is: Gratulálunk! Biztosak vagyunk, hogy keményen megdolgoztál érte. A baj csak az, hogy az előléptetés gyakran jár más...

Megosztás
0 hozzászólás

Holnap munka van szombaton is. Tippek a végére !

Holnap szombat, és dolgozni kell majd. Senkinek nem kívánom, hogy rossz napja legyen, biztosan csodálatos lesz 🙂 De elmesélem az én legutóbbi szombati munkanapomat, és három tippet arra, hogy hogyan engedjük el, ha nem sikerülne jól 🙂 Nincs jobb kifejezés,...

Megosztás
0 hozzászólás

Miben tudnak a szülők keresni álláskeresés téren?

Sok mindenben. De mint ahogy egy korábbi cikkünkben megírtuk, van, amiben nem az ő véleményükre és javaslataikra kell hagyatkozni. Van azonban pár dolog, amikor kifejezetten jó, ha ők segítenek 🙂 Kérjünk visszajelzést. Valószínűleg ők fognak a világon a legjobban ismerni...

Megosztás
1 hozzászólás

Hogyan nyissuk ki azokat az ajtókat, amiket rajtunk kívül még nagyon sokan próbálnak?

Nagyon sok tényező játszik közre abban, hogy kit hívnak állásinterjúra, és kit nem. A világ egyszerűbb lenne, ha azt mondhatnánk, hogy „tedd ezt, meg ezt és ezt, és eljutsz egy interjúra.” Azonban, mint tudjuk, az álláskeresés ennél sokkal komplexebb folyamat....

Megosztás
1 hozzászólás

Feedback session-ök a próbaidő alatt

Az első három hónap nagyon fontos egy új munkahelyen. Nem csak azért, mert ez az időszak jelenti általában a próbaidőt, de meghatározza a hosszabb távon rólunk kialakult, és az általunk a munkahelyről is kialakított véleményt. Ehhez azonban elengedhetetlen az, hogy...

Megosztás
0 hozzászólás

Mit érdemes tenni nőként, ha terhesen kell állást keresni?

Ha szeretnétek nőként még izgalmasabbá tenni az amúgy sem egyszerű álláskeresést, essetek teherbe! 😀 Spékeljétek meg egy kis heveny rosszulléttel, idegességgel az előítéletektől, és az egyéb munkaügyi kellemetlenségektől. Isten hozott a terhesség közbeni álláskeresésben! Tudom, tudom… ez a cikk tök...

Megosztás
0 hozzászólás

Néhány dolog, ami arra uta, hogy muszáj váltani.

Néhány dolog, ami arra uta, hogy muszáj váltani. A főnököd szól, hogy van egy tök izgi új projekt, amire téged szeretne felkérni mert te vagy a legügyesebb a csapatban. Erre az a reakciód, hogy azon kezdesz gondolkodni, hogy hogyan kerülhetnéd...

Megosztás
0 hozzászólás

Munkahelyi ultra fail-ok

Butaságot mondunk: Biztos előfordult már velünk, hogy hülyeséget mondunk. Ez mindenkiben benne van, így néha hajlamosak vagyunk nem is hozzászólni egy témához, pusztán ettől tartva. Nem akarjuk, hogy butának, hozzá nem értőnek vagy furának tartsanak minket. Senki sem tökéletes, néha...

Megosztás
0 hozzászólás