Az interjúkon, amiken részt veszek, az egyik leggyakoribb indoka annak, hogy miért akarnak munkahelyet váltani az emberek, vagy, hogy mivel nem elégedettek, az a visszajelzés hiánya. Visszajelzést, építő jellegű kritikát,
Hónap: 2019. március
Hogyan csináljunk sikersztorit a gyakornoki munkánkból?Hogyan csináljunk sikersztorit a gyakornoki munkánkból?
Öltözzünk úgy, mint a profik. Sok fiatalnak derogál néha felvenni az inget, és még be is dugni azt a nadrágba. De fogadjunk, hogy egyik se tudja megmondani, hogy miért lenne
Fontos, hogy alaposan átgondoljuk a karrierdöntéseket. De nem szabad mindent túlaggódni!Fontos, hogy alaposan átgondoljuk a karrierdöntéseket. De nem szabad mindent túlaggódni!
Egész előző évben arra vártunk, hogy majd a következő év jobb lesz. Aztán realizáljuk, hogy semmi nem változott. Vannak ötleteink, hogy mit szeretnénk, meg hogyan tovább, de mindig visszatart valami.
Mivel zárjunk le egy botrányos munkanapotMivel zárjunk le egy botrányos munkanapot
Nincs jobb kifejezés, BOTRÁNYOS munkanapunk volt. Munkába menet magunkra öntöttük a kávét, el is késtünk, a főnökünk lefikázza minden egyes dolgunkat, amin keményen dolgozunk, aztán jön még két rossz hír
Karrierfejlesztési tippek, amelyek hosszú távon is hasznosakKarrierfejlesztési tippek, amelyek hosszú távon is hasznosak
A karrierfejlesztés nem csak akkor fontos, amikor új állást keresünk. Akkor is érdemes tudatosan foglalkozni vele, ha alapvetően elégedettek vagyunk a jelenlegi helyünkkel. A munkaerőpiac, a technológia és a munkakörök
Internal Placement, vagyis a belső átlépésekInternal Placement, vagyis a belső átlépések
Biztosan többekkel előfordult már, hogy magát a cége nagyon szeretik, ahol dolgoznak, de esetleg a munkakörükkel nem annyira elégedettek. Emiatt akár szívesen átmennének egy másik osztályra, és kipróbálnák magukat egy
Mi a titka az egészséges munka és magánélet egyensúlynak? (1. rész)Mi a titka az egészséges munka és magánélet egyensúlynak? (1. rész)
Az esetek nagyon nagy részében ennek az egyensúlynak a hiánya okozza azt, hogy elmegyünk egy munkahelyről. Azonban ne gondoljuk, hogy ez csak a munkáltató hibája lehet. Itt van 5 tipp, ami
Mit vigyél és ne vigyél magaddal legközelebb az állásinterjúra?Mit vigyél és ne vigyél magaddal legközelebb az állásinterjúra?
A következő listából egy csomó minden tök alap, de mégis, ne tudjátok meg, mennyien elfelejtik ezeket. A teljesség igénye nélkül, itt van most egy pár jó tanács (mind tárgyi, mind
Mit csináljunk, ha beígérték a visszajelzést, de nem kapjuk meg a határidőig?Mit csináljunk, ha beígérték a visszajelzést, de nem kapjuk meg a határidőig?
Nagyon idegesítő érzés, amikor egy interjú után várjuk az eredményt. Nem tudjuk, mi lesz az az eredmény, és azt sem, hogy mikor kapjuk meg. Sajnos nagyon gyakran esik meg, hogy