Van az az érzés, amikor egyszer csak reggelre összeomlik a rendszer. Alig bírjuk kinyitni a szemünket, úgy érezzük, mintha agyon vertek volna minket, fáj a fejünk, izzadunk és fázunk egyszerre,
Kategória: Pszichológia
Miért állunk rosszul az időhöz általában?Miért állunk rosszul az időhöz általában?
Ó, milyen gyakran panaszkodunk, hogy kevés az időnk… Sosincs elég, ami van az is tiszta káosz, mindig közbejön valami. Olyan, mint amikor egyszer véletlenül elengedjük a kutyát a pórázról, elszabadul,
Betegszabi, amikor nem is vagyunk betegek?Betegszabi, amikor nem is vagyunk betegek?
Hazudtátok azt gyerekkorotokban, hogy betegek vagyok? Odaraktátok a lázmérőt a radiátorhoz, hogy ne kelljen iskolába menni? Biztos ismerős az érzés. A munka világában ez elég gyenge duma, de valljuk be,
Munka és magánélet egyensúlyaMunka és magánélet egyensúlya
Ez a hozzáállás valahol dicséretes, mert szorgalmasságra utal. De ez nem jelenti azt, hogy feltétlenül jó is. Sokszor halljuk, hogy fontos megtalálni a munka és a magánélet egyensúlyát. Nem véletlenül,
Fel kéne mondani? Oké, de hogyan?Fel kéne mondani? Oké, de hogyan?
Ha nem vagyunk annyira elégedettek a munkahelyünkkel, akkor biztosan nyitva tartjuk a szemünket jobb lehetőségek után. Ezt mindenki tudja. A barátoknak és családtagoknak biztosan megemlítettük már. Még néhány kollégánknak is
Mikor segíti és hátráltatja a karrierünket, ha türelmetlenek vagyunk? (2. rész)Mikor segíti és hátráltatja a karrierünket, ha türelmetlenek vagyunk? (2. rész)
Íme a tegnapi bejegyzés folytatása. Akkor azt beszéltük meg, hogy mikor rossz a türelmetlenség. Nézzük most azt, hogy mikor jó. Hasznos, amikor tudjuk, hogy gyorsabban kellene történnie a dolgoknak. Néha
Mikor segíti és hátráltatja a karrierünket, ha türelmetlenek vagyunk? (1. rész)Mikor segíti és hátráltatja a karrierünket, ha türelmetlenek vagyunk? (1. rész)
Ebben a két részes cikkben arról a türelmetlenségről írok. Kezdjük inkább azzal, hogy mikor nem jó, ha türelmetlenek vagyunk. Alapvetően három általános eset jutott eszembe. Lássuk ezeket. Árt, ha egyből
Hogyan vágnak bele a profik egy új projektbe/munkába?Hogyan vágnak bele a profik egy új projektbe/munkába?
Ha valami olyanra kérnek fel minket, amivel még nem, vagy nem úgy foglalkoztunk, akkor könnyen kétségbe esthetünk. Persze ez mindig izgalmas, és nagyon sokat lehet belőle tanulni, de könnyű nagy
Mit érzünk, ha a kollégát léptetik elő?Mit érzünk, ha a kollégát léptetik elő?
Képzeljük el azt a helyzetet, amikor már 2-3 éve együtt dolgozunk egy kollégánkkal, és nagyon jó kapcsolatot ápolunk. Aztán egyszer csak kinevezik és ő lesz a főnökünk. Ilyenkor gyakran jut
7 jele annak, hogy „beragadtunk a keréknyomba”7 jele annak, hogy „beragadtunk a keréknyomba”
Bizony eljön az az idő, amikor már annyira rutinból csináljuk a munkánkat, hogy teljesen unalmasnak érezzük. Ebbe bele lehet fásulni, és kiégéshez vezethet. Felsorolunk most hét jelet, ami erre utal.
A munkaerő-piacon verseny van. Mikor érdemes másokhoz mérnünk magunkat?A munkaerő-piacon verseny van. Mikor érdemes másokhoz mérnünk magunkat?
Nagyon sokszor halljuk, hogy ne méregessük , ne akarjuk mindig másokhoz hasonlítani magunkat. A kollégánk mindig többet teljesít, mint mi? Valaki szerencsésebb, mert őt léptették elő? Nem mindig célszerű másokhoz
A sikeres emberek és a bizonytalanságA sikeres emberek és a bizonytalanság
Ez a cikk a sikeres emberekről szól. Olimpiai bajnokokról, nobel-díjasokról, Fortune 500-as cégvezetőkről. Van egy érdekes hasonlóság közöttük. Nem számít, hogy mennyire sikeresek és gazdagok, ettől függetlenül mindegyikük bizonytalan. Mindegyikünknek
Hogyan töltődjünk fel a munkahelyen, ha nem tudunk elmenni nyaralni?Hogyan töltődjünk fel a munkahelyen, ha nem tudunk elmenni nyaralni?
Még a legjobb munkahelyen is ki lehet égni néha. A legboldogabb munkavállalók is besokallnak néha. Minden nap ugyanaz, bemegyünk, csináljuk a melót, már meguntuk egy kicsit. Jó lenne elmenni nyaralni…
Bemenjünk dolgozni betegen, vagy nem? Miért?Bemenjünk dolgozni betegen, vagy nem? Miért?
Ha betegen megyünk dolgozni, a következőkre számíthatunk. Gyengébben teljesítünk, könnyebben vétünk hibát, és nem leszünk elég éberek. És persze a kollégákat is idegesítjük a folyamatos orrfújással és köhögéssel… De azért
Hogyan készüljön álláskeresésre az, aki zárkózottabb személyiségű?Hogyan készüljön álláskeresésre az, aki zárkózottabb személyiségű?
Kezdjük azzal, hogy mit is jelent introvertáltnak és extrovertáltnak lenni. Nagyon sok pszichológiai definícióval dobálózhatnánk, de ettől most eltekintünk. A különbség a két típus között abban keresendő, hogy honnan merítik