Nehéz úgy megírni egy levelet valakinek, hogy nem tudjuk ki az, de én pl. nagyon utálom, ha azt írják, hogy:
„Bárki, akinek érdekében állhat elolvasni”, vagy valami hasonló…
Írok nektek most 7 példát, amik kicsit megkönnyíthetik a helyzetet, vagy jobb fényben tüntethetnek fel minket ilyen esetben.
- Kedves [a leendő vezető neve]
- Kedves [a leendő főosztályvezető neve]
- Tisztelt [magának a főosztálynak/szervezeti egységnek a neve]
- Kedves [toborzó / HR-es munkatárs neve]
- Tisztelt [Toborzási főosztály, csoport, vagy bármi, aminek nevezik magukat :]
- Tisztelt Kiválasztásért felelős vezető!
- Tisztelt [XY pozíció] betöltéséért felelős csapat!
Igen, ezek is elég általánosak, de a Linkedin-en nagyon sok infót meg tudunk szerezni. Vagy akár a cég weboldaláról is. A lényeg, hogy érezzék, igyekeztünk informálódni, tettünk energiát a levél megírásába. Higgyétek el, tényleg fontos, nagyon más benyomása lesz az illetékes emebereknek rólunk.
Még egy tipp. Sokan írnak motivációs levelet külön egy fáljként. Ahol ezt kérik külön, ott tegyük is meg. Ahol nem kérik, ott azért nem kérik, mert valószínűleg nem fogják elolvasni. Ilyen esetben én jobban szeretem, ha írnak nekem egy e-mailt, abba csatolják az önéltrajzot (PDF-ként), és az e-mail szövegében röviden leírják, hogy miért szeretnének jelentkezni. Én jobban preferálom ezt, mint hogy valaki írjon egy görcsösen összeszenvedett hivatalos levelet 🙂
