Miért fontosak a jó munkahelyi kapcsolatok? A munkahelyi kapcsolatok alapvetően meghatározzák, hogy milyen élményekkel jár a mindennapi munkavégzésünk. Ha pozitív és harmonikus környezetben dolgozunk, az nemcsak javítja a közérzetünket, hanem pozitív hatást gyakorol a teljesítményünkre és a munkahelyi elégedettségünkre is....
Vannak olyan dolgok, amelyek rossz szokásainkká válnak, és ajánlott kerülni a munkahelyen. Legfőképpen azért, mert ezek a dolgok rosszfényt vethetnek ránk, és a többieknek is meglesz a véleménye rólunk. Nézzünk meg pár rossz szokást, amelyeket ajánlott elkerülni: Káromkodás: Fontos, hogy...
Rohanó világunkban nem figyelünk magunkra eléggé! Mindez egészségi állapotunkra is vonatkozik. Nem is vesszük észre, és máris kimarad a reggeli, és azon kapjuk magunkat, hogy az ebédnél van az első étkezésünk. Ha nem figyelünk magunkra, és étkezésünkre, bioritmusunk könnyedén felborulhat,...
Érdemes beszélni a munkahelyi párkapcsolatról. Egyáltalán érdemes-e a munkahelyen kapcsolatba kerülni kollégánkkal/kolléganőnkkel. Tudjuk, hogy tartja a mondás! Házinyúlra nem lövünk! Akárhogy is, mint mindennek a munkahelyi párkapcsolatnak is vannak előnyei, és hátrányai: Nézzük először az előnyöket! Azzal dolgozhatunk együtt, akit...
Sokan még nem is hallottak erről a beszédformáról, pedig létezik. Noha Magyarországon még igencsak gyerekcipőben jár, addig Amerikában már régóta fennálló jelenség ez. Mi is ez a liftbeszéd? Vizsgáljuk meg közelebbről: Mindannyian tisztában vagyunk azzal, hogy a főnök sokszor nem...
Nemcsak az a fontos, hogy mennyit keres a munkavállaló, hanem az is, hogyan érzi magát a munkahelyén. Természetesen ez érthető, hiszen a vállalatnál töltjük időnk jelentős részét. Lassan már első otthonunknak tekinthetjük munkahelyünket, mert annyit vagyunk bent. Nézzük meg, minek...
A bizalom nagyon kényes témakör, mert ha egyszer eljátssza valaki, akkor azt soha többé nem lehet visszaszerezni. Hányszor hallottunk már olyat, hogy két ember jóban volt, szinte mindent együtt csináltak, legjobb munkatársak voltak, majd egyik pillanatról a másikra megszakították a...
Sokszor nem is gondoljuk, de az egészégünk megőrzése mindennél fontosabb. Szerencsére ezt a vállalatok is tudomásul veszik, és a lehetőségekhez mérten hozzájárulnak ahhoz, hogy a munkavállalók egészségek maradjanak. Hogyan? Vizsgáljuk meg az alábbi szempontokat: Különösen az irodai munkavégzésnél jelentkezhetnek egészségügyi...
Úgy gondolom, hogy fontos erről beszélni, mert vannak olyan témák, amelyek egyszerűen nem munkahelyre valók. Mindenkinek megvan a véleménye bizonyos témákról, mindenki más, eltérő véleményeink vannak. Ez így is van rendjén, de egyes témákat, ha boncolgatunk, nem tudhatjuk, hogy kit...
Egy munkahelyen nem elég jól teljesíteni, de be is kell illeszkednünk a vállalati kultúrába. Az első időszak különösen meghatározó lehet számunkra. Ha egy munkafolyamat nem világos számunkra, vagy elakadunk, ne szégyelljünk segítséget kérni kollegáinktól. Alapjáraton mindenki segítőkész, ha munkáról van...
