Tartsuk be az előírásokat a munkahelyen!

Vannak bizonyos dolgok, amelyeket be kell tartanunk a munkahelyünkön, (legalábbis ha hosszútávon meg szeretnénk tartani pozíciónkat!) Nézzünk meg ebből párat!

  • Ne késsünk el! Biztosan mindenkivel megesett már, hogy nem ért be időben, de annak nyomós oka volt. Lehetőleg a késésből ne csináljunk rendszert, mert jönnek az írásbeli figyelmeztetések egymás után. Ezt követően pedig már azon kaphatjuk magunkat, hogy kénytelenek vagyunk aláírni felmondásunkat.
  • Rendesen végezzük el a munkánkat: Elvégre is ezért fizetnek bennünket, hogy a hatáskörünkbe tartozó feladatokat hatékonyan, és maradéktalanul végezzük el. Ne hagyjunk magunk után plusz munkát munkatársainknak, mert így rossz fényben tüntethetjük fel magunkat.
  • Váratlan helyzet bármikor adódhat, amelyet meg kell oldanunk! Legyünk hát talpraesettek, és oldjuk meg a fennálló problémát az előírásoknak megfelelően!
  • Amennyiben elő van írva, hordjuk a munkaruhánkat! Feleslegesen ne keveredjünk bajba amiatt, hogy „sztrájkolunk” a munkaruha ellen. Mint mindennek, ennek is csak mi isszuk meg a levét.
  • Munkaközi szünet jár ugyan, de tartsuk be a 30 percet, főleg akkor, ha ebédidőről van szó! Gondoljunk munkatársainkra is, hiszen nemcsak mi ebédelünk!
  • Ha bármi történik, ami fontos a munkánk szempontjából, beszéljük meg munkatársainkkal. A kommunikáció nagyon fontos, és az esetleges konfliktusokat így könnyen meg lehet előzni! Ez nem előírás, de megkönnyítheti helyzetünket!

További cikkek

Álláskereső szokásokÁlláskereső szokások

Ahogy azt már megszokhattuk világunk egyre nagyobb léptekben változik, amire hatással vagyunk mi magunk, a környezetünk vagy épp külső gazdasági hatások. Ugyanilyen gyorsan változnak szokásaink és álláskeresési módszereink is. Mit