A fiataloknak elsőszámú szemponttá vált a fizetés mértéke, az elismerés és hosszútávú karrierlehetőségek. Változatlanul a nagyvállalatok a legkedveltebb munkaadók. A nők és férfiak közötti bérigény szakadék pedig 20%-ra ugrott derül
Szerző: Juhász Péter
Mit jelent az elfogadott európai minimálbér ?Mit jelent az elfogadott európai minimálbér ?
Az EU-ban rendkívül eltérő minimálbérek léteznek.Az elfogadott uniós minimálbér nem jelenti azt (sosem jelentette), hogy ugyanakkora legalacsonyabb jövedelem lesz minden országban, viszont a minimálbér kiszámítása átláthatóbb, mértéke sok országban magasabb
A rezsicsökkentésnek súlyos hatása lehetA rezsicsökkentésnek súlyos hatása lehet
Az eddig a rezsicsökkentés előnyeit élvező 30-40 ezer mikro és kisvállalkozás a rezsicsökkentés megszüntetésével jelentős áremelésre kényszerülhet, de Perlusz László VOSZ-főtitkár szerint így sem biztos, hogy elkerülhető a tömeges csőd.
Mi lesz a budapesti taxisokkal ?Mi lesz a budapesti taxisokkal ?
A BKIK azt közölte az MTI-vel, hogy kezdeményezte a fővárosi rendelet taxisokat érintő tervezett módosításának felülvizsgálatát. A taxisok fele eltűnhet az utcákról szmogriadó esetén a Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara (BKIK)
Megkönnyítették a külföldiek munkavállalásátMegkönnyítették a külföldiek munkavállalását
A kormány egy törvénymódosítással további 9 ország állampolgárainak könnyítette meg a magyarországi munkavállalást. Először csak Ukrajnából és Szerbiából lehetett behozni munkavállalókat, a főként a feldolgozóiparban tapasztalható jelentős hazai munkaerőhiány miatt.
Hiányzik a szakképzett munkaerő a BalatonnálHiányzik a szakképzett munkaerő a Balatonnál
Több dél-balatoni vendéglátó üzletben is nehézséget okoz a szakképzett munkaerő hiánya, és a július elsejétől előírt adatszolgáltatási kötelezettség. Erről Kertész Rezső, a Kereskedelmi és Vendéglátó Vállalkozók Somogy Megyei Érdekképviseletének (KISOSZ)
Pótolható a munkaerő ?Pótolható a munkaerő ?
A munkáltatók világszerte kutatják a lehetőségeket a munkaerőhiány pótlására, és azok közül, akik megtehetik, sokan fordulnak az automatizált technológia és a robotok irányába. Bár ez az elmozdulás nem új keletű
A magyar munkavállalók fölmondanak, ha nem kapnak fizetésemeléstA magyar munkavállalók fölmondanak, ha nem kapnak fizetésemelést
Különböző iparágak, mint a gyártás, egészségügy, logisztika, állami szektor, oktatás, építészet, IT, szállodaipar, agráripar szakembereit kérdezték meg egy kérdőív keretében Az egyik álláshirdető oldal egy kérdőív segítségével kielemezte, hogy milyen
Segítenék a fogyatékkal élőket a vezetővé válásbanSegítenék a fogyatékkal élőket a vezetővé válásban
Világszerte több mint 1,3 milliárd ember él valamilyen fogyatékossággal, ennek ellenére a Return on Disability szerint a vállalatok csupán 4%-a összpontosít arra, hogy a fogyatékkal élőket is bevonja. A fogyatékkal