Több ezer munkavállalóra számít a világ legnagyobb elektromosautó-gyártó cége hazánkban. Elvárás azonban az angol nyelvtudás és előnyt jelent a kínai nyelv ismerete.
A Szegedre települő BYD elektromosautó-gyártó cég tizenöt különböző mérnöki és menedzseri pozíciót hirdetett meg épülő gyárukba. Lesz cafeteria és a munkába járást is fizetik – írja a Szeged.hu. A világ legnagyobb elektromosautó-gyártó cége, a Szegedre települő BYD a napokban közzétette a legfontosabb álláshirdetéseit. Kiderült, hogy a Zhang Bo, a BYD logisztikai osztályának vezérigazgató-helyettese elsősorban három-négyezer helyi munkaerővel akarja megtölteni a szegedi gyárat.
A BYD Auto Hungary Kft. többek között banki, mérnöki, szállítás-beszerzési és IT területre, valamint a gyártósorra keresnek munkavállalókat. Villamos- illetve gépészmérnököket, szoftver- és hálózati mérnököket, minőségmérnököket szeretnének elsősorban alkalmazni, de a hirdetések között akadnak projektmenedzser, üzleti elemző és vámszakértő pozíciók is. A meghirdetett állások közül az összes megköveteli a közép- vagy felsőfokú angol nyelvtudást, de a jövendőbeli – akár friss diplomás, vagy tapasztalat nélküli – vámügyintézők esetén előnyt jelent a kínai felsőfokú nyelvismeret.
Az összes pozícióval együtt jár a cafeteria szolgáltatás, valamint a tervező- és villamosmérnöki álláshirdetést kivéve mindhez jár a munkába járási támogatás. A munkatapasztalatok megoszlása egészen vegyes, van, ahova friss diplomásként lehet jelentkezni, azonban akadnak olyan helyek, ahol megkövetelik az egy-három, három-öt, netalán az öt-tíz év tapasztalatot is. A BYD szegedi letelepülésének bejelentése 2023 decemberében volt, majd idén januárban már alá is írták a kínaiak Szegeddel a szerződéseket. A termelést 2025 második felében tervezik elkezdeni, ahol kezdetben 150 ezer autót terveznek kihozni a gyártósorról éves szinten, majd ezt a számot meg akarják duplázni az idő előrehaladtával.
Forrás: magyarjelen.hu
