{"id":9484,"date":"2026-08-06T09:31:31","date_gmt":"2026-08-06T07:31:31","guid":{"rendered":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/?p=9484"},"modified":"2026-08-06T09:31:31","modified_gmt":"2026-08-06T07:31:31","slug":"valtozasok-elott-all-az-informatikai-szektor","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/valtozasok-elott-all-az-informatikai-szektor\/","title":{"rendered":"V\u00e1ltoz\u00e1sok el\u0151tt \u00e1ll az informatikai szektor"},"content":{"rendered":"

Az IT szektorban a b\u00e9rek m\u00e1r stagn\u00e1lnak, a megv\u00e1ltozott gazdas\u00e1gi k\u00f6rnyezet hat\u00e1sai m\u00e1r \u00e9rz\u00e9kelhet\u0151ek. A v\u00e1llalatokn\u00e1l f\u0151 k\u00e9rd\u00e9s, hogy mely munkafolyamatokat lehet automatiz\u00e1lni. <\/strong><\/p>\n

A magyar IT munkaer\u0151piac \u00faj szakaszba l\u00e9pett. A Bluebird International Zrt. 2026-os IT Salary Guide-ja szerint lez\u00e1rult az elm\u00falt \u00e9vek intenz\u00edv b\u00e9rn\u00f6veked\u00e9si id\u0151szaka: a legt\u00f6bb IT poz\u00edci\u00f3ban a b\u00e9rek stagn\u00e1lnak, mik\u00f6zben csak n\u00e9h\u00e1ny, tov\u00e1bbra is hi\u00e1nyszakm\u00e1nak sz\u00e1m\u00edt\u00f3 ter\u00fcleten figyelhet\u0151 meg \u00e9rdemi emelked\u00e9s. A v\u00e1llalat t\u00f6bb mint 3000 val\u00f3s b\u00e9radat, 12 h\u00f3nap piaci tapasztalata, AI-t\u00e1mogatott adatfeldolgoz\u00e1s \u00e9s szak\u00e9rt\u0151i valid\u00e1ci\u00f3 alapj\u00e1n k\u00e9sz\u00edtette el idei elemz\u00e9s\u00e9t.<\/p>\n

\u201eA 2021\u20132023 k\u00f6z\u00f6tti id\u0151szakot rendk\u00edv\u00fcl feszes munkaer\u0151piac jellemezte: a v\u00e1llalatok sok esetben egym\u00e1ssal versenyeztek a tapasztalt IT szakemberek\u00e9rt, ami gyors b\u00e9rn\u00f6veked\u00e9st eredm\u00e9nyezett. Az elm\u00falt m\u00e1sf\u00e9l-k\u00e9t \u00e9vben azonban a gazdas\u00e1gi k\u00f6rnyezet jelent\u0151sen megv\u00e1ltozott. A visszafogottabb beruh\u00e1z\u00e1sok, a bizonytalan nemzetk\u00f6zi \u00fczleti k\u00f6rnyezet, valamint a sz\u00e1mos v\u00e1llalatn\u00e1l tapasztalhat\u00f3 hiring freeze-ek \u00e9s szervezeti racionaliz\u00e1l\u00e1sok m\u00e9rs\u00e9kelt\u00e9k a munkaer\u0151piaci nyom\u00e1st. Ez nem jelenti azt, hogy k\u00f6nny\u0171 IT szakembert tal\u00e1lni, de a kor\u00e1bban \u00e1ltal\u00e1nos licith\u00e1bor\u00fak ma m\u00e1r j\u00f3val ritk\u00e1bbak, mik\u00f6zben bizonyos hi\u00e1nyszakm\u00e1kban tov\u00e1bbra is intenz\u00edv a verseny.<\/em>\u201d \u2013 mondta Lakovich N\u00e1ndor, a Bluebird International Zrt. account Management \u00e9s Delivery csapat\u00e1nak vezet\u0151je.<\/p>\n

A Bluebird IT Salary Guide alapj\u00e1n a klasszikus fejleszt\u0151i ter\u00fcleteken \u2013 p\u00e9ld\u00e1ul Java, JavaScript, .NET, Python vagy Full Stack \u2013 az elm\u00falt \u00e9vben nem volt sz\u00e1mottev\u0151 b\u00e9rn\u00f6veked\u00e9s. Ezzel szemben az SAP szak\u00e9rt\u0151k, az architekt szerepk\u00f6r\u00f6k, valamint a cloud, DevOps \u00e9s cybersecurity ter\u00fcleteken tov\u00e1bbra is er\u0151s a kereslet, amit a sz\u0171k szakemberk\u00edn\u00e1lat is fenntart. A vezet\u0151i poz\u00edci\u00f3k eset\u00e9ben szint\u00e9n visszafogottabb piac rajzol\u00f3dik ki. A Bluebird IT Salary Guide stagn\u00e1l\u00f3 vezet\u0151i b\u00e9rs\u00e1vjai \u00f6sszhangban \u00e1llnak azzal a piaci tapasztalattal, hogy az elm\u00falt id\u0151szakban sz\u00e1mos v\u00e1llalat szervezeti racionaliz\u00e1l\u00e1st hajtott v\u00e9gre: \u00faj vezet\u0151k felv\u00e9tele helyett sok esetben bels\u0151 \u00e1tszervez\u00e9ssel, a feladatk\u00f6r\u00f6k \u00fajraeloszt\u00e1s\u00e1val m\u0171k\u00f6dtek tov\u00e1bb a szervezetek.<\/p>\n

B\u00e1r a mesters\u00e9ges intelligencia ma meghat\u00e1roz\u00f3 t\u00e9ma a v\u00e1llalatok \u00e9let\u00e9ben, a Bluebird IT Salary Guide adatai alapj\u00e1n ez egyel\u0151re nem j\u00e1rt egy\u00fctt \u00e1ltal\u00e1nos IT-b\u00e9rrobban\u00e1ssal. A Machine Learning \u00e9s AI szakemberek tov\u00e1bbra is a magasabban fizetett kateg\u00f3ri\u00e1k k\u00f6z\u00e9 tartoznak, de a piac nem \u00f6nmag\u00e1ban az AI-ismeretet \u00e1razza. \u201eA legt\u00f6bb v\u00e1llalat sz\u00e1m\u00e1ra ma m\u00e1r nem az a k\u00e9rd\u00e9s, hogy megjelenik-e az AI a m\u0171k\u00f6d\u00e9s\u00e9ben, hanem az, hogy ez milyen hat\u00e1ssal lesz a szervezet\u00e9re \u00e9s a sz\u00fcks\u00e9ges kompetenci\u00e1kra. Mely feladatokat \u00e9rdemes automatiz\u00e1lni? Milyen tud\u00e1s marad strat\u00e9giai \u00e9rt\u00e9k? Milyen csapatot \u00e9rdemes fel\u00e9p\u00edteni vagy megtartani? Ezek ma m\u00e1r nem technol\u00f3giai, hanem vezet\u0151i k\u00e9rd\u00e9sek. Tapasztalataink szerint azok a szervezetek hozz\u00e1k meg a legjobb d\u00f6nt\u00e9seket, amelyek a technol\u00f3giai lehet\u0151s\u00e9geket az \u00fczleti c\u00e9ljaikkal \u00e9s a sz\u00fcks\u00e9ges kompetenci\u00e1kkal egy\u00fctt vizsg\u00e1lj\u00e1k.<\/em>\u201d \u2013 mondta R\u00e9fi Veronika, a Bluebird International Zrt. tulajdonosa \u00e9s vez\u00e9rigazgat\u00f3ja.<\/p>\n

A Bluebird szerint az IT munkaer\u0151piac k\u00f6vetkez\u0151 id\u0151szak\u00e1nak legfontosabb k\u00e9rd\u00e9se m\u00e1r nem kiz\u00e1r\u00f3lag az lesz, hogy egy v\u00e1llalat mennyit fizet egy szakembernek, hanem hogy k\u00e9pes-e el\u0151re felm\u00e9rni, milyen kompetenci\u00e1kra lesz sz\u00fcks\u00e9ge a k\u00f6vetkez\u0151 \u00e9vekben. \u201eAz AI fejl\u0151d\u00e9s\u00e9vel p\u00e1rhuzamosan a toborz\u00e1si d\u00f6nt\u00e9sek egyre szorosabban kapcsol\u00f3dnak a szervezeti \u00e9s \u00fczleti strat\u00e9gi\u00e1hoz: nemcsak azt kell eld\u00f6nteni, kit \u00e9rdemes felvenni, hanem azt is, mely k\u00e9pess\u00e9geket kell h\u00e1zon bel\u00fcl fejleszteni, mely ter\u00fcleteken \u00e9rdemes \u00faj szerepk\u00f6r\u00f6ket kialak\u00edtani, \u00e9s hol teremthet val\u00f3di versenyel\u0151nyt az emberi szak\u00e9rtelem a technol\u00f3gia mellett.<\/em>\u201d \u2013 tette hozz\u00e1 R\u00e9fi Veronika.<\/p>\n

Forr\u00e1s: digitalhungary.hu<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Az IT szektorban a b\u00e9rek m\u00e1r stagn\u00e1lnak, a megv\u00e1ltozott gazdas\u00e1gi k\u00f6rnyezet hat\u00e1sai m\u00e1r \u00e9rz\u00e9kelhet\u0151ek. A v\u00e1llalatokn\u00e1l f\u0151 k\u00e9rd\u00e9s, hogy mely munkafolyamatokat lehet automatiz\u00e1lni. A magyar IT munkaer\u0151piac \u00faj szakaszba l\u00e9pett. A Bluebird International Zrt. 2026-os IT Salary Guide-ja szerint lez\u00e1rult az elm\u00falt \u00e9vek intenz\u00edv b\u00e9rn\u00f6veked\u00e9si id\u0151szaka: a legt\u00f6bb IT poz\u00edci\u00f3ban a b\u00e9rek stagn\u00e1lnak, mik\u00f6zben csak […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":9485,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[200],"tags":[],"class_list":["post-9484","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-munkaeropiac"],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t