{"id":9206,"date":"2026-04-15T10:39:31","date_gmt":"2026-04-15T08:39:31","guid":{"rendered":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/?p=9206"},"modified":"2026-04-15T10:39:31","modified_gmt":"2026-04-15T08:39:31","slug":"vonzza-a-munkavallalokat-a-rugalmas-munkavegzes-lehetosege","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/vonzza-a-munkavallalokat-a-rugalmas-munkavegzes-lehetosege\/","title":{"rendered":"Vonzza a munkav\u00e1llal\u00f3kat a rugalmas munkav\u00e9gz\u00e9s lehet\u0151s\u00e9ge"},"content":{"rendered":"<p><strong>Haz\u00e1nkban \u00e9s a k\u00fclf\u00f6ldi orsz\u00e1gokban is vonz\u00f3nak tal\u00e1lj\u00e1k a munkav\u00e1llal\u00f3k a rugalmas munkav\u00e9gz\u00e9st, az ehhez kapcsol\u00f3d\u00f3 t\u00f6bbf\u00e9le megold\u00e1st. Magyarorsz\u00e1gon ar\u00e1nylag kev\u00e9s a r\u00e9szmunkaid\u0151ben dolgoz\u00f3k ar\u00e1nya, a szakemberek szerint a hibrid \u00e9s lok\u00e1lisan el\u00e9rhet\u0151 munkav\u00e9gz\u00e9si modellek nem csup\u00e1n a megl\u00e9v\u0151 munkav\u00e1llal\u00f3k megtart\u00e1s\u00e1t seg\u00edthetik.<\/strong><\/p>\n<p>\u00daj kutat\u00e1sok szerint a hibrid \u00e9s rugalmas munkav\u00e9gz\u00e9si modellek hat\u00e9konyan seg\u00edthetik a kor\u00e1bban r\u00e9szmunkaid\u0151ben dolgoz\u00f3k visszat\u00e9r\u00e9s\u00e9t a munkaer\u0151piacra. A gazdas\u00e1gi n\u00f6veked\u00e9s \u00f6szt\u00f6nz\u00e9se szempontj\u00e1b\u00f3l k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen fontos az IWG jelent\u00e9s\u00e9nek azon meg\u00e1llap\u00edt\u00e1sa, amely szerint a hibrid munkav\u00e9gz\u00e9s n\u00f6velheti a termel\u00e9kenys\u00e9get, \u00e9s tov\u00e1bb b\u0151v\u00fclhetne a k\u00e9pzett munkaer\u0151piac. A szervezet friss adatai szerint a kor\u00e1bban r\u00e9szmunkaid\u0151ben dolgoz\u00f3k 44 sz\u00e1zal\u00e9ka a rugalmas munkav\u00e9gz\u00e9si lehet\u0151s\u00e9geknek k\u00f6sz\u00f6nhet\u0151en fontolgatja a visszat\u00e9r\u00e9st a munka vil\u00e1g\u00e1ba.<\/p>\n<p>A r\u00e9szmunkaid\u0151s munkav\u00e1llal\u00f3k k\u00f6r\u00e9ben v\u00e9gzett kutat\u00e1s r\u00e1mutatott, hogy a munk\u00e1ba j\u00e1r\u00e1st meglep\u0151en nehez\u00edtik a n\u00f6vekv\u0151 ing\u00e1z\u00e1si k\u00f6lts\u00e9gek. Nem meglep\u0151 teh\u00e1t, hogy a jelenlegi r\u00e9szmunkaid\u0151s dolgoz\u00f3k 40 sz\u00e1zal\u00e9ka \u00fagy nyilatkozott: elgondolkodna, hogy ott hagyja a munk\u00e1j\u00e1t, ha minden nap be kell j\u00e1rnia egy belv\u00e1rosi irod\u00e1ba. Ez j\u00f3l mutatja, hogy a rugalmas \u00e9s hibrid munkav\u00e9gz\u00e9si lehet\u0151s\u00e9gek kulcsfontoss\u00e1g\u00faak a munkaer\u0151 megtart\u00e1s\u00e1ban \u00e9s a termel\u00e9kenys\u00e9g n\u00f6vel\u00e9s\u00e9ben. M\u00edg a nemzetk\u00f6zi adatok alapj\u00e1n a r\u00e9szmunkaid\u0151s foglalkoztat\u00e1s sz\u00e1mos piacon a munkaer\u0151 jelent\u0151s r\u00e9sz\u00e9t adja, Magyarorsz\u00e1gon ez a forma tov\u00e1bbra is margin\u00e1lis szerepet t\u00f6lt be.<\/p>\n<p>A hazai foglalkoztatottak mind\u00f6ssze mintegy 4 sz\u00e1zal\u00e9ka dolgozik r\u00e9szmunkaid\u0151ben, ami hozz\u00e1vet\u0151leg 180-200 ezer f\u0151t jelent, \u00e9s jelent\u0151sen elmarad az eur\u00f3pai uni\u00f3s \u00e1tlagt\u00f3l. Ez nemcsak k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9get, hanem lehet\u0151s\u00e9get is jelez: a rugalmas munkav\u00e9gz\u00e9si form\u00e1k korl\u00e1tozott elterjedts\u00e9ge miatt Magyarorsz\u00e1gon egy jelent\u0151s, jelenleg alulhasznos\u00edtott munkaer\u0151-tartal\u00e9k lehet jelen azok k\u00f6r\u00e9ben, akik \u00e9lethelyzet\u00fckb\u0151l ad\u00f3d\u00f3an nem tudnak vagy nem szeretn\u00e9nek teljes munkaid\u0151ben dolgozni. Ebben a k\u00f6rnyezetben a hibrid \u00e9s lok\u00e1lisan el\u00e9rhet\u0151 munkav\u00e9gz\u00e9si modellek nem csup\u00e1n a megl\u00e9v\u0151 munkav\u00e1llal\u00f3k megtart\u00e1s\u00e1t seg\u00edthetik, hanem hozz\u00e1j\u00e1rulhatnak ahhoz is, hogy \u00faj szerepl\u0151k, p\u00e9ld\u00e1ul kisgyermekes sz\u00fcl\u0151k, id\u0151sebb munkav\u00e1llal\u00f3k vagy r\u00e9szben inakt\u00edv csoportok, nagyobb ar\u00e1nyban kapcsol\u00f3djanak be a munkaer\u0151piacba.<\/p>\n<p>A r\u00e9szmunkaid\u0151s foglalkoztat\u00e1s sz\u00e9lesebb k\u00f6r\u0171 kiterjeszt\u00e9se kulcsfontoss\u00e1g\u00fa el\u0151nyt jelenthetne az \u00fczleti d\u00f6nt\u00e9shoz\u00f3k sz\u00e1m\u00e1ra a tehets\u00e9gek megtart\u00e1sa, valamint a n\u00f6veked\u00e9s \u00f6szt\u00f6nz\u00e9se \u00e9s \u00e9l\u00e9nk\u00edt\u00e9se szempontj\u00e1b\u00f3l. Nemzetk\u00f6zi viszonylatban a megk\u00e9rdezett r\u00e9szmunkaid\u0151s dolgoz\u00f3k k\u00f6zel fele (49%) jelezte, hogy fontol\u00f3ra venn\u00e9 a munkaer\u0151piacr\u00f3l val\u00f3 kil\u00e9p\u00e9st, ha nem biztos\u00edtan\u00e1k sz\u00e1m\u00e1ra a rugalmas vagy hibrid munkav\u00e9gz\u00e9s lehet\u0151s\u00e9g\u00e9t. Hasonl\u00f3k\u00e9ppen, a minden munkanapon az irod\u00e1ba j\u00e1r\u00f3 r\u00e9szmunkaid\u0151s dolgoz\u00f3k egyharmada (31%) m\u00e1r akt\u00edvan \u00faj \u00e1ll\u00e1slehet\u0151s\u00e9get keres, m\u00edg az \u00f6sszes megk\u00e9rdezett r\u00e9szmunkaid\u0151s munkav\u00e1llal\u00f3 55 sz\u00e1zal\u00e9ka jelezte, hogy felmondana jelenlegi munkahely\u00e9n, ha a munkah\u00e9t sor\u00e1n rendszeresen hossz\u00fa ing\u00e1z\u00e1sra k\u00e9nyszer\u00fclne.<\/p>\n<p>Ezzel szemben a rugalmas munkav\u00e9gz\u00e9s kulcsfontoss\u00e1g\u00fa a kor\u00e1bban r\u00e9szmunkaid\u0151ben dolgoz\u00f3k visszacs\u00e1b\u00edt\u00e1s\u00e1ban: a v\u00e1laszad\u00f3k 55 sz\u00e1zal\u00e9ka jelezte, hogy visszat\u00e9rne a munkaer\u0151piacra, ha rugalmas munkarendben dolgozhatna. A v\u00e1laszad\u00f3k 57 sz\u00e1zal\u00e9ka sz\u00e1m\u00e1ra a helyben vagy rugalmas helysz\u00ednen v\u00e9gzett munka vonz\u00f3bb\u00e1 tenn\u00e9 az irod\u00e1ba val\u00f3 visszat\u00e9r\u00e9st, m\u00edg a jelenlegi r\u00e9szmunkaid\u0151s munkav\u00e1llal\u00f3k 63 sz\u00e1zal\u00e9ka fontol\u00f3ra venn\u00e9 munkaideje n\u00f6vel\u00e9s\u00e9t, ha rugalmasabb munkav\u00e9gz\u00e9st biztos\u00edtan\u00e1nak sz\u00e1m\u00e1ra.<\/p>\n<p>Az id\u0151sebb munkav\u00e1llal\u00f3k sz\u00e1m\u00e1ra a r\u00e9szmunkaid\u0151 k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen vonz\u00f3 lehet\u0151s\u00e9g a munkaer\u0151piacon val\u00f3 akt\u00edv r\u00e9szv\u00e9tel fenntart\u00e1s\u00e1ra: a megk\u00e9rdezettek 45 sz\u00e1zal\u00e9ka r\u00e9szmunkaid\u0151s munkav\u00e9gz\u00e9snek k\u00f6sz\u00f6nhet\u0151en elhalasztotta a nyugd\u00edjba vonul\u00e1st. Mark Dixon, az International Workplace Group vez\u00e9rigazgat\u00f3ja \u00e9s alap\u00edt\u00f3ja \u00edgy nyilatkozott: \u201e<em>A magas ing\u00e1z\u00e1si k\u00f6lts\u00e9gek \u00e9s a korl\u00e1tozott rugalmass\u00e1g komoly kih\u00edv\u00e1st jelentenek sok r\u00e9szmunkaid\u0151s munkav\u00e1llal\u00f3 sz\u00e1m\u00e1ra. Ha a v\u00e1llalatok nagyobb szabads\u00e1got biztos\u00edtanak a munkav\u00e9gz\u00e9s m\u00f3dj\u00e1t \u00e9s hely\u00e9t illet\u0151en, nemcsak a megl\u00e9v\u0151 \u00e9rt\u00e9kes munkat\u00e1rsakat tarthatj\u00e1k meg, hanem m\u00e1s tehets\u00e9ges szakembereket is visszavonzanak a munkaer\u0151piacra. Mivel a r\u00e9szmunkaid\u0151s dolgoz\u00f3k a munkaer\u0151piac jelent\u0151s r\u00e9sz\u00e9t k\u00e9pviselik, d\u00f6nt\u0151 hat\u00e1ssal vannak az \u00e1ltal\u00e1nos termel\u00e9kenys\u00e9gre is.<\/em>\u201d<\/p>\n<p>Forr\u00e1s: <a href=\"https:\/\/piacesprofit.hu\/cikkek\/gazdasag\/tomegek-ternenek-vissza-dolgozni-a-hibrid-munka-miatt.html\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\">piacesprofit.hu<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Haz\u00e1nkban \u00e9s a k\u00fclf\u00f6ldi orsz\u00e1gokban is vonz\u00f3nak tal\u00e1lj\u00e1k a munkav\u00e1llal\u00f3k a rugalmas munkav\u00e9gz\u00e9st, az ehhez kapcsol\u00f3d\u00f3 t\u00f6bbf\u00e9le megold\u00e1st. Magyarorsz\u00e1gon ar\u00e1nylag kev\u00e9s a r\u00e9szmunkaid\u0151ben dolgoz\u00f3k ar\u00e1nya, a szakemberek szerint a hibrid \u00e9s lok\u00e1lisan el\u00e9rhet\u0151 munkav\u00e9gz\u00e9si modellek nem csup\u00e1n a megl\u00e9v\u0151 munkav\u00e1llal\u00f3k megtart\u00e1s\u00e1t seg\u00edthetik. \u00daj kutat\u00e1sok szerint a hibrid \u00e9s rugalmas munkav\u00e9gz\u00e9si modellek hat\u00e9konyan seg\u00edthetik a kor\u00e1bban [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":9208,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[200],"tags":[],"class_list":["post-9206","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-munkaeropiac"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9206","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=9206"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9206\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9209,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/9206\/revisions\/9209"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9208"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9206"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=9206"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=9206"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}