{"id":7887,"date":"2024-09-19T09:52:59","date_gmt":"2024-09-19T07:52:59","guid":{"rendered":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/?p=7887"},"modified":"2025-05-09T15:50:19","modified_gmt":"2025-05-09T13:50:19","slug":"mas-mas-etikai-kultura-a-munkahelyeken","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/allasorias.hu\/hirek\/mas-mas-etikai-kultura-a-munkahelyeken\/","title":{"rendered":"M\u00e1s-m\u00e1s etikai kult\u00fara a munkahelyeken"},"content":{"rendered":"

A szab\u00e1lyokat betart\u00f3 munkahelyi kult\u00fara az egyes gener\u00e1ci\u00f3kn\u00e1l elt\u00e9r\u0151 lehet, ahol k\u00e9pz\u00e9sekkel is seg\u00edtenek az etikus magatart\u00e1s kialak\u00edt\u00e1s\u00e1ban, jobb a helyzet. Az \u00fagynevezett magatart\u00e1si k\u00f3dex betart\u00e1sa a munkahelyeken egyre ink\u00e1bb el\u0151t\u00e9rbe ker\u00fcl.<\/strong><\/p>\n

Egy \u00faj jelent\u00e9s szerint a gener\u00e1ci\u00f3s k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9gek az etika \u00e9s a megfelel\u00e9s ter\u00e9n egyedi kih\u00edv\u00e1sok el\u00e9 \u00e1ll\u00edthatj\u00e1k a t\u00f6bb gener\u00e1ci\u00f3s munkaer\u0151vel rendelkez\u0151 v\u00e1llalatokat. A Z gener\u00e1ci\u00f3s munkav\u00e1llal\u00f3k nagyobb val\u00f3sz\u00edn\u0171s\u00e9ggel \u00e9rtenek egyet azzal, hogy a szab\u00e1lyok megker\u00fcl\u00e9se elfogadhat\u00f3 a munka elv\u00e9gz\u00e9se \u00e9rdek\u00e9ben – der\u00fcl ki az LRN Corp. etikai \u00e9s megfelel\u00e9si megold\u00e1sokkal foglalkoz\u00f3 c\u00e9g szeptember 10-i jelent\u00e9s\u00e9b\u0151l \u2013 \u00edrja a HR Drive.<\/p>\n

\u201eA magatart\u00e1si k\u00f3dexek kulcsszerepet j\u00e1tszanak az etikus, szab\u00e1lyszer\u0171 munkahelyi kult\u00fara kialak\u00edt\u00e1s\u00e1nak ir\u00e1ny\u00edt\u00e1s\u00e1ban, \u00e9s a c\u00e9geknek strat\u00e9giai \u00e9s kreat\u00edv m\u00f3don kell gondolkodniuk arr\u00f3l, hogyan lehet a legjobban \u00e1thidalni a gener\u00e1ci\u00f3s k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9geket, mik\u00f6zben a j\u00f6v\u0151 \u00fczleti kult\u00far\u00e1j\u00e1t alak\u00edtj\u00e1k<\/em>\u201d. Megjelentek a vezet\u0151i szakad\u00e9kok is. A fels\u0151vezet\u0151k 90%-a p\u00e9ld\u00e1ul \u00fagy nyilatkozott, hogy szerint\u00fck betartj\u00e1k a magatart\u00e1si k\u00f3dexet, ami a k\u00f6z\u00e9pvezet\u0151k k\u00f6r\u00e9ben 81%-ra, az els\u0151 vonalbeli alkalmazottak k\u00f6r\u00e9ben pedig 69%-ra esett vissza.<\/p>\n

A k\u00e9pz\u00e9sek seg\u00edtenek<\/h2>\n

A jelent\u00e9s szerint \u00fagy t\u0171nik, hogy a kifejezetten a magatart\u00e1si k\u00f3dexre \u00f6sszpontos\u00edt\u00f3 k\u00e9pz\u00e9sek seg\u00edtenek. Azokban az orsz\u00e1gokban, ahol a magatart\u00e1si k\u00f3dexr\u0151l sz\u00f3l\u00f3 k\u00e9pz\u00e9s a legelterjedtebb volt, a munkav\u00e1llal\u00f3k is a legnagyobb val\u00f3sz\u00edn\u0171s\u00e9ggel mondt\u00e1k azt, hogy \u201enagyon gyakran\u201d betartj\u00e1k a magatart\u00e1si k\u00f3dexet. Az indiai munkav\u00e1llal\u00f3k 97%-a \u00e9s a k\u00ednai munkav\u00e1llal\u00f3k 91%-a sz\u00e1molt be ilyen k\u00e9pz\u00e9sr\u0151l, p\u00e9ld\u00e1ul 47% \u00e9s 40% mondta azt, hogy gyakran foglalkozik a magatart\u00e1si k\u00f3dexszel.<\/p>\n

M\u00e1sr\u00e9szt azok, akik a legkev\u00e9sb\u00e9 val\u00f3sz\u00edn\u0171, hogy k\u00e9pz\u00e9sben r\u00e9szes\u00fcltek – Hollandi\u00e1ban 64% -, a legnagyobb val\u00f3sz\u00edn\u0171s\u00e9ggel (35%) azt mondt\u00e1k, hogy \u201esoha\u201d nem foglalkoztak a magatart\u00e1si k\u00f3dexszel. Az Ethisphere jelent\u00e9se szerint a mai \u00e1ll\u00e1skeres\u0151k azt mondj\u00e1k, hogy etikus munk\u00e1ltat\u00f3kat szeretn\u00e9nek, bele\u00e9rtve olyan t\u00e9nyez\u0151ket, mint a k\u00f6rnyezeti \u00e9s t\u00e1rsadalmi hat\u00e1s, az ir\u00e1ny\u00edt\u00e1si elvek, a munkahelyi j\u00f3l\u00e9t, a jogi megfelel\u00e9si eredm\u00e9nyek. A Friends Services Alliance nonprofit szervezet szerint a vezet\u0151k etikus d\u00f6nt\u00e9shozatal\u00e1nak el\u0151seg\u00edt\u00e9se \u00e9rdek\u00e9ben a v\u00e1llalatok mentor\u00e1l\u00e1st \u00e9s folyamatos oktat\u00e1st val\u00f3s\u00edthatnak meg a k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 vezet\u0151i szinteken.<\/p>\n

Forr\u00e1s: hrportal.hu<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

A szab\u00e1lyokat betart\u00f3 munkahelyi kult\u00fara az egyes gener\u00e1ci\u00f3kn\u00e1l elt\u00e9r\u0151 lehet, ahol k\u00e9pz\u00e9sekkel is seg\u00edtenek az etikus magatart\u00e1s kialak\u00edt\u00e1s\u00e1ban, jobb a helyzet. Az \u00fagynevezett magatart\u00e1si k\u00f3dex betart\u00e1sa a munkahelyeken egyre ink\u00e1bb el\u0151t\u00e9rbe ker\u00fcl. Egy \u00faj jelent\u00e9s szerint a gener\u00e1ci\u00f3s k\u00fcl\u00f6nbs\u00e9gek az etika \u00e9s a megfelel\u00e9s ter\u00e9n egyedi kih\u00edv\u00e1sok el\u00e9 \u00e1ll\u00edthatj\u00e1k a t\u00f6bb gener\u00e1ci\u00f3s munkaer\u0151vel rendelkez\u0151 v\u00e1llalatokat. […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":7888,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[200],"tags":[808,809],"class_list":["post-7887","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-munkaeropiac","tag-etika","tag-magatartasi-kodex"],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t