{"id":2205,"date":"2019-02-05T15:51:37","date_gmt":"2019-02-05T15:51:37","guid":{"rendered":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/?p=2205"},"modified":"2020-02-17T14:35:30","modified_gmt":"2020-02-17T14:35:30","slug":"3-trend-ami-miatt-ma-jo-allaskeresonek-lenni","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/3-trend-ami-miatt-ma-jo-allaskeresonek-lenni\/","title":{"rendered":"3 trend, ami miatt ma j\u00f3 \u00e1ll\u00e1skeres\u0151nek lenni"},"content":{"rendered":"

Minden \u00e9vben v\u00e1ltozik a munkaer\u0151-piac. Egyre gyorsabban, \u00e9s egyre gyakrabban. Megfigyelhet\u0151k bizonyos jelens\u00e9gek, mint\u00e1zatok, trendek, amikre mind \u00e1ll\u00e1skeres\u0151k\u00e9nt, mind pedig toborz\u00e1ssal foglalkoz\u00f3 szakemberk\u00e9nt \u00e9rdemes tiszt\u00e1ban lenn\u00fcnk.<\/p>\n

Az alacsony munkan\u00e9lk\u00fclis\u00e9gnek vannak el\u0151nyei<\/strong>. A legt\u00f6b \u00e1ll\u00e1skeres\u0151 azzal azonos\u00edtja az alacsony munkan\u00e9lk\u00fclis\u00e9get, hogy kev\u00e9s lehet\u0151s\u00e9g van a piacon, neh\u00e9z \u00e1ll\u00e1shoz jutni. A logika itt \u00e9rdekes m\u00f3don ford\u00edtott. A munk\u00e1ltat\u00f3 az, akinek b\u00e1r lenne sok sok nyitott poz\u00edci\u00f3ja, de nem tudja bet\u00f6lteni, mert alig van \u00e1ll\u00e1skeres\u0151 a piacon, hiszen mindenkinek van munk\u00e1ja. Ennek az szokott lenni az eredm\u00e9nye, hogy a c\u00e9gek nagyobbat mer\u00edtenek, \u00e9s olyan jel\u00f6ltekkel is „sz\u00f3ba \u00e1llnak”, akikkel alapvet\u0151en nem tenn\u00e9k.<\/p>\n

A munk\u00e1ltat\u00f3i m\u00e1rka realit\u00e1sai.<\/strong> Trad\u00edcion\u00e1lisan a munk\u00e1ltat\u00f3k saj\u00e1t maguk tudt\u00e1k kontroll\u00e1lni a munk\u00e1ltat\u00f3i m\u00e1rk\u00e1jukat. Volt egy weboldal, ahol a c\u00e9g k\u00fcldet\u00e9se, c\u00e9ljai, \u00e9rt\u00e9kei le voltak \u00edrva, \u00e9s k\u00e9sz. Mindenki tudja, hogy ezek \u00e1ltal\u00e1ban nagyon pozit\u00edv dolgok, de a val\u00f3s\u00e1got nem mindig fedik. Ma m\u00e1r azonban egy sokkal transzparensebb vil\u00e1gban \u00e9l\u00fcnk. Jelnelgi \u00e9s kor\u00e1bbi munkav\u00e1llal\u00f3k a k\u00f6z\u00f6ss\u00e9gi m\u00e9di\u00e1ban, \u00e9s a legk\u00fcl\u00f6nf\u00e9l\u00e9bb platformokon \u00e9rt\u00e9kelhetik a jelenlegi vagy kor\u00e1bbi munkahely\u00fcket. F\u00f3rumokon, Glassdoor-on, \u00e9s egy\u00e9b helyeken re\u00e1lisabb k\u00e9pet kaphatunk a c\u00e9gr\u0151l, b\u00e1r tudjuk, hogy ezeket is fenntart\u00e1ssal kel kezelni.<\/p>\n

Fontos, hogy a j\u00f6v\u0151r\u0151l is besz\u00e9lgess\u00fcnk.<\/strong> A fiatalok nagyon be tudnak lelkesedni egy \u00faj lehet\u0151s\u00e9g kapcs\u00e1n. Ez j\u00f3l is van \u00edgy, de \u00e9rdemes azt is figyelembe venn\u00fcnk, hogy \u00e9let\u00fcnk els\u0151 n\u00e9h\u00e1ny munkahelye nagyon meghat\u00e1roz\u00f3 lesz a j\u00f6v\u0151nket n\u00e9zve. Nem besz\u00e9lve arr\u00f3l, hogy a c\u00e9gek mostan\u00e1ban er\u0151teljesen kezdik \u00fajragondolni a k\u00e9pz\u00e9si \u00e9s fejleszt\u00e9si, illetve karriertervez\u00e9ssel kapcsolatos strat\u00e9gi\u00e1jukat. Ez\u00e9rt nem csak nek\u00fcnk kell tudatosabban tervez\u00fcnk a j\u00f6v\u0151nket, hanem a c\u00e9gek ilyen jelleg\u0171 ig\u00e9nyeir\u0151l \u00e9s elk\u00e9pzel\u00e9seir\u0151l is kell besz\u00e9ln\u00fcnk.<\/p>\n

    \n
  1. z alasdf<\/li>\n<\/ol>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Minden \u00e9vben v\u00e1ltozik a munkaer\u0151-piac. Egyre gyorsabban, \u00e9s egyre gyakrabban. Megfigyelhet\u0151k bizonyos jelens\u00e9gek, mint\u00e1zatok, trendek, amikre mind \u00e1ll\u00e1skeres\u0151k\u00e9nt, mind pedig toborz\u00e1ssal foglalkoz\u00f3 szakemberk\u00e9nt \u00e9rdemes tiszt\u00e1ban lenn\u00fcnk. Az alacsony munkan\u00e9lk\u00fclis\u00e9gnek vannak el\u0151nyei. A legt\u00f6b \u00e1ll\u00e1skeres\u0151 azzal azonos\u00edtja az alacsony munkan\u00e9lk\u00fclis\u00e9get, hogy kev\u00e9s lehet\u0151s\u00e9g van a piacon, neh\u00e9z \u00e1ll\u00e1shoz jutni. A logika itt \u00e9rdekes m\u00f3don ford\u00edtott. A […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":2094,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-2205","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-allaskereses"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2205","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2205"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2205\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2825,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2205\/revisions\/2825"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2094"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2205"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2205"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/allasorias.hu\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2205"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}